Припремите се за каријеру у истраживању и развоју
Корак 1
Имајте барем општу идеју о области у којој сте заинтересовани да радите када одлучујете о програму факултетске дипломе. На пример, степен маркетинга ће вам више користити у истраживању и развоју потрошачких производа него наука о науци. С друге стране, степен науке ће вам боље служити ако желите да постанете менаџер за истраживање и развој у, рецимо, фармацеутској компанији.
$config[code] not foundКорак 2
Стекните факултетску диплому, имајући у виду да су дипломе неопходне ако желите да постанете менаџер за истраживање и развој у високо специјализованој, техничкој области.
Корак 3
Користите ресурсе вашег колеџа за стажирање и летње послове у области истраживања и развоја у индустрији која је везана за ваш студијски програм. Направите искуства и умрежите контакте пре него што будете спремни да уђете у радну снагу на пуно радно време.
Постаните Р&Д менаџер
Корак 1
Набавите посао на почетном нивоу који ради у истраживачком и развојном одељењу компаније чије је пословање релевантно за ваш факултет. Ове прилике можете пронаћи путем уста, на сајмовима каријера и кориштењем веб-ресурса за проналажење могућности за запошљавање.
Корак 2
Напорно радите да бисте се пробили кроз редове одјела за истраживање и развој. Покажите амбиције и склоности, иако ваш почетни посао може бити напоран и мало искористити вјештине које сте стекли на колеџу. Имајте на уму да многе компаније промовишу унутар својих редова, а не ангажују менаџере извана.
Корак 3
Освојите најмање 5 година искуства у истраживању и развоју и размислите о повратку у школу како бисте побољшали своје квалификације за руководеће позиције ако сте завршили само диплому.
Корак 4
Завршите своју потрагу умрежавањем са тренутним менаџерима за истраживање и развој у вашој компанији, као и са одељењем за људске ресурсе ваше компаније. Нека сви у компанији знају да желите да будете узети у обзир за позицију менаџера када постане доступна.
