Анкетари не очекују од вас да прецизно објасните шта ћете радити за пет година. Они само желе да знају да ли сте размишљали о свом професионалном развоју или чак имате план. Где ћете бити за пет година зависи од тога да ли сте добили посао за који интервјуишете, ваш посао и могућности за раст унутар организације. Током времена за припрему интервјуа, размислите о овом питању и пробајте добро осмишљен одговор који сугерише да имате циљеве у каријери.
$config[code] not foundПрекидање капа и хаљина за Дон Суит
Ово питање може бити тешко ако интервјуишете свој први посао изван колеџа или техничке школе. Повежите своје школовање са својом каријером, јер сада имате теоретску основу за вашу област, спремни сте за апликацију у практично радно искуство. Могло би потрајати добрих пет година да развијете професионалну експертизу на свом нивоу. Могло би се рећи: "Као што сам недавно дипломирао, за пет година, намјеравам имати одличан увид у своју област и стручност у складу с оном професионалца на нижем нивоу који се припрема за водећу улогу."
Мид-Цареер Стаге
Ако тражите могућности напредовања и ваш тренутни послодавац не нуди оно што желите или једноставно желите промјену, будите опрезни када одговорите на ово питање. Избегавајте остављање интервјуера утисак да желите промоцију и пошто не можете да је добијете тамо где тренутно радите, прескочите брод и пронађите могућности негде другде. Објасните да је време које сте посветили свом тренутном послодавцу припремили вас за веће изазове и већу одговорност, које желите да истражите са новом организацијом. Кључ за одговор на ово питање у овој фази ваше каријере је како вам оно што сте научили у вашој тренутној улози омогућава да донесете значајан износ за стол у другој компанији.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингПрелазак на Ц-ниво
Када ваш петогодишњи план подразумева прелазак у извршну улогу - у супротном, канцеларија на углу, главна извршна улога или Ц-ниво - размотрите неколико тачака о послу који желите и организацији. Утврдите да ли посао за који интервјуишете може реално да вас позиционира за извршну улогу за пет година. Морате знати о тренутној структури организације и вјероватноћи да ће било који од тренутних руководилаца отићи у том петогодишњем периоду. Ако је менаџер запошљавања навео да се виши руководилац повлачи у наредних пет година или да ће кандидат који одлуче да попуне позицију бити посебно припремљен за извршну улогу, онда свим средствима рећи да је ваш циљ да буде извршни орган на нивоу Ц у року од пет година.
Пет година до времена
Страствени голфер може бити у искушењу да каже да планира да проведе много времена на голф терену у наредних пет година. Осим ако се пријављујете за посао у голф клубу и надате се да ћете се пробити од пратиоца голф радионице до инструктора за голф, задржите своје планове за одлазак у пензију и слободно вријеме. Откривање да намеравате да се пензионишете у само неколико кратких година може се тицати неких послодаваца - идеја интервјуа је да се нагласи да сте вредни улагања које ћете донети на брод, али дуже од пет година.
