Да ли сте се икада запитали како компаније одређују које врсте производа дизајнирају или које услуге испоручују купцима? Стратешки менаџери су професионалци који саветују и помажу организацијама да схвате предности и недостатке доношења одређених пословних одлука - на пример, да ли има смисла да се ангажују на радном месту или да се уђе на ново тржиште потрошача. Према томе, стратешко управљање има важну улогу у помагању ентитетима да буду конкурентни и врхунски у данашњем брзом тржишту.
$config[code] not foundШта је дефиниција стратешког управљања?
Стратешко управљање је идентификација, процена и имплементација пословних стратегија које побољшавају перформансе и повећавају профитабилност организација. Поред развоја стратегија које омогућавају организацијама да испуне своју мисију и остваре своје пословне циљеве, стратешки менаџери креирају и извршавају акционе планове који елиминишу неефикасности и поједностављују интерне процесе.
Као стратешки менаџер, ваш посао може варирати у зависности од фактора укључујући радно искуство и индустрију. На пример, позиције стратешког менаџмента се крећу од пословних аналитичара, до консултаната за управљање до директора стратегије и планирања. Штавише, задаци стратешког менаџмента често додирују различите организационе функције и утичу на различите области пословања.
Неке одговорности које спадају под стратешко управљање укључују:
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам Саплинг- Уоквиравање, анализирање и објашњавање сложених пословних проблема у локалном, националном и глобалном контексту.
- Оцјењивање и анализирање података, као и развој и презентирање препорука заснованих на чињеницама јасно и логично.
- Спровођење СВОТ анализа (предности, слабости, могућности и претње) за процену целокупног здравља организације, искоришћавање тржишних прилика и супротстављање конкурентским претњама.
- Интеракција и сарадња са клијентима, вишим руководиоцима и другим улогама на различитим нивоима организације.
Како добити степен стратешког управљања
Захваљујући веома конкурентном тржишту рада за позиције стратешког менаџмента, већина кандидата за посао поседује најмање диплому из пословне администрације, економије, финансија, маркетинга или сличне области. Међутим, послодавци обично преферирају да запосле стручњаке који такође имају магистериј као што је МБА.
Многи врхунски МБА програми пружају концентрације или цертификате у стратешком менаџменту, који укључују курсеве конкурентске стратегије, корпоративне одговорности и етике, управљања кризама, маркетинга и управљања људским ресурсима. Заједно са наставом у учионици, ови постдипломски програми обично нуде студентима прилику да стекну практично радно искуство путем стажирања у консултантским фирмама и компанијама са пословима стратешког управљања. Неке организације такође запошљавају недавно завршене студенте у програмима обуке за менаџмент који нуде ротацијске задатке у различитим одељењима и помажу у припреми запослених за улоге стратешког менаџмента.
Перспективе каријере за стратешки менаџмент
Ентитети свих величина и сектора у свим секторима захтијевају руководиоце који су у стању прецизно одредити, управљати и рјешавати стратешка пословна питања с којима се суочавају њихове организације. Како се компаније и даље суочавају са нестабилношћу тржишта - од глобализације и флуктуација у привреди, до климатских промјена и владиних прописа - потражња послодаваца за стручњацима за стратешко управљање и даље је висока.
Амерички биро за статистику рада предвиђа да ће се изгледи за посао аналитичара управљања и сличних улога повећати за 14 посто до 2026. године. Поред стицања дипломе и магистерија, стицање професионалних сертификата као што је цертификација за Цертифиед Манагемент Цонсултант (ЦМЦ) може повећати ваш потенцијал зараде за послове у области стратешког управљања.
