Шерифова питања за интервју

Преглед садржаја:

Anonim

Свака агенција за спровођење закона је другачија, али постоји много врста питања која се јављају током разговора за посао са било којим шерифовом канцеларијом. Кандидати треба да буду спремни за ове ситуације и да настоје да изложе професионалну, кооперативну и образовану особу током сваког разговора за посао са агенцијом за спровођење закона.

Вештине и радно искуство

Тражиоци запослења у области спровођења закона ће бити замољени да пруже информације о свом формалном образовању, радном искуству и радним вјештинама. Ове информације могу се добити из питања интервјуа као што су: "Какву обуку имате за ову врсту посла? Како вас ваша позадина припрема за спровођење закона?" Анкетари покушавају да сазнају да ли подносилац има неко релевантно радно искуство.

$config[code] not found

Знање о спровођењу закона

Према шерифовом одељењу у Лос Анђелесу, анкетари ће највјероватније питати подноситеља захтјева за знање како би видјели колико се подноситељ захтјева припремио за интервју. Подносиоци пријава требају бити припремљени и прегледати аспекте о одјелу, као што су њихова мисија, величина и број службеника, надлежност, главно особље и друге релевантне чињенице, укључујући дужности службеника. Дужности замјеника шерифа о којима се подноситељ захтјева може питати укључују: хапшење осумњичених, враћање украдене имовине, заштиту живота и спречавање криминала.

Видео дана

Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам Саплинг

Лично својство

Анкетари ће поставити питања кандидатима као што су: "Зашто желите каријеру у спровођењу закона?" "Да ли разумете дужности и ризике официра?" "Како сте се припремили за ову позицију?" "Шта мислите да ће бити изазови ове врсте посла?" Бити шериф или полицијски службеник је веома захтјеван посао, а анкетари ће покушати уклонити кандидате који се не могу носити са радним обавезама.

Вештине комуникације

Анкетари ће покушати да процене комуникационе вештине кандидата постављајући питања као што су: "Можете ли објаснити време када сте радили са тимом и како сте допринели њиховом успеху?" "Да ли сте у могућности да вам наређења буду делегирана?" "Имате ли искуства са писаним или усменим излагањима? Како ћете се носити са сумњивим аргументима или борцима?"