Против савезних и државних закона поставља се питање кандидата за посао на основу расе, етничке припадности, религије, пола, инвалидитета или старости. Ако вам се постави такво питање, можете игнорисати незаконитост и одговорити на њега; можете подсјетити анкетара да је питање против закона и да ризикује губитак посла; или бисте могли да решите проблем тако што ћете добровољно дати информације.
Аге
Анкетарима није дозвољено да питају старосну доб или подмукла питања као када је завршио средњу школу и не могу питати старијег апликанта колико дуго планира да ради пре него што се повуче. Старији радник може избећи питања тако што ће скренути пажњу на своје релевантно искуство и ажуриране вештине и навести своје дугорочне циљеве у каријери.
$config[code] not foundБрачно стање
Може звучати као необавезни разговор, али друго незаконито питање, обично усмјерено према женама, је да ли је подноситељ захтјева ожењен, самац или разведен. Анкетар можда покушава да сазна да ли ће бити удаљена са посла због хитних породичних ситуација. Правно је питати да ли ћете бити на располагању за путовање или прековремени рад, а ви треба да одговорите искрено. Питање би такође могло да има за циљ да утврди сексуалну оријентацију подносиоца представке; апликант може да је избегне тражећи да се држи тема везаних за посао.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингДеца
Анкетар не може да пита жену да ли има породицу или ако планира да има децу. Ако вам се постави ово илегално питање, можете одговорити искрено изјавом да имате поуздане аранжмане за бригу о деци, или да су ваша деца одрасла и далеко од куће.
Прегнанци
Такође је незаконито питати кандидаткињу да ли планира да затрудни, ако ће наставити да ради ако затрудни и ако се врати након породиљског одсуства. Не морате да делите своје репродуктивне планове пре него што дође до добрих вести.
Род
Није легално питати кандидаткињу да ли она може да ради посао због свог пола или да пита да ли би се мушкарац или жена осећала пријатно надгледајући чланове особља супротног пола. Можете да заобиђете такво питање, ако га поставите, тако што ћете скренути пажњу на своје искуство у тим областима.
Здравље
Анкетар не може да пита кандидата да ли пуши или пије, ако узима лекове који се издају на рецепт, колико дана боловања узима претходну годину, или има било какве инвалидности. Кандидат може добровољно дати информације о инвалидитету ако тражи смјештај да му омогући обављање задатка. У супротном, све што интервјуер треба да зна је да ли можете да обавите посао са или без смештаја.
Физичке особине
Незаконито је и грубо питати кандидата колико он или она тежи, или чак колико је висока. Подносилац захтјева може увјерити испитивача да је у стању да обавља све потребне физичке задатке.
Религија
Питање ваше религије је изван граница, осим ако има неки директан утицај на посао. Једноставно одговорите да не видите да је питање релевантно. Анкетар не може да пита које вјерске празнике проматраш, али можеш волонтирати ако желиш.
Националност
Питање ваше националности је незаконито, иако анкетар може да вас пита да ли говорите друге језике осим енглеског. Кандидат који није држављанин треба само да обавести испитивача да има акредитације да легално ради у Сједињеним Државама. Незаконито питање о етничкој припадности требало би преусмјерити на одговарајуће радне вјештине.
Организације
Анкетар не може да поставља питања о везама са политичким групама или друштвеним клубовима, и не треба да волонтирате ову информацију. Он, међутим, може питати да ли припадате било којој професионалној групи која се односи на индустрију.
