Браинсторминг је популарна групна метода проналажења идеја. Процес укључује групу која ради заједно и наводи идеје, аргументирајући предности тих идеја, допуњавајући те идеје или одбацујући те идеје. Браинсторминг се често види на радном мјесту, када се радна група састане како би размотрила и креирала више идеја. Постоје и предности и мане овог модела групног решавања проблема.
$config[code] not foundКада је прикладно Браинсторм
Екстензивна школа Универзитета у Вермонту тврди да је браинсторминг најбоље користити у групној ситуацији како би се ријешио проблем. Браинсторминг се може примијенити како би се ријешио циљ групе, као што је утврђивање шта учинити за неки догађај, пословни пројекат или план. Браинсторминг се такође може користити за писање распореда онога што треба урадити када и ко ће извршити те акције. Међутим, недостатак ове стратегије је да се браинсторминг може лако примијенити. На пример, можете имати ситуацију у којој група размишља о томе шта ће група размислити на свом следећем састанку.
Креативност Капитал
Браинсторминг функционише само онда када сви у просторији имају нешто да кажу или могу логично да направе добар аргумент или тврдњу. У браинстормингу, креативност сваког појединца је добродошла, тако да се може израдити могуће рјешење или рјешење за рјешавање проблема. Међутим, потребан вам је прави тип људи у процесу браинсторминга. Људи којима недостаје машта или људи који су стидљиви и тихи неће много допринијети креативном процесу. Ова препрека у процесу браинсторминга може наштетити цијелој динамици групе. Чланови тима који су показали креативност у свом раду вјероватније ће успјети у браинстормингу.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингТоо Демоцратиц
Предност браинсторминга је у томе што су сви људи једнаки у креативном процесу. Група седи и одлучује да замисли идеје за свој специфични пословни пројекат. Међутим, без стриктне контроле или вође присутне на браинсторминг сесији, групи ће требати доста времена да постигну консензус. Инхерентна демократска природа браинсторминг сесија значи да свако има прилику да говори, али сватко такође има прилику да се противи. Компромитовање и комбиновање идеја је врлина у браинсторминг сесијама, а ако радници не посједују ове врлине, константна препирка ће водити браинсторминг сесију нигдје.
Ларгер Гроупс
Да би се одржала добра равнотежа у браинстормингу, група мора бити релативно мала. Програм за методологију подучавања Универзитета у Новом Мексику у Центру за науку о здрављу тврди да браинсторминг не ради тако ефикасно са већим групама. Велике групе дозвољавају неким људима, посебно интровертима, да не допринесу браинстормингу, и уместо тога се повуку у гомилу. Такође, са више људи који су укључени, постоји већа вероватноћа групног размишљања. Групно размишљање се дешава када људи имају тенденцију да гравитирају према идеји зато што се чини популарном. Групна мисао може угушити креативност и непопуларне, али неопходне идеје у браинсторминг сесији.
