Када се припремате да напустите посао, запитајте се да ли две недеље довољно обавештава послодавца. Ако радите у висококвалификованој професији или ваш шеф у великој мери зависи од вас, давање обавештења од само две недеље може наштетити вашем односу са вашим бившим шефом и сарадницима. У том случају, можете понудити обуку за замјену или остати док не завршите важан пројект
Обришите личне датотеке са рачунара ако радите на рачунару. Ваш шеф вас може замолити да напустите простор одмах након што дате своје обавештење, па избришите све личне податке и уредите своју канцеларију.
$config[code] not foundРеците свом шефу у писму да одлазите за две недеље. Напишите једно писмо на којем се објашњава да одлазите. Не жалите се у писму. Држите своје изјаве генералима, говорећи да одлазите да бисте остварили другу прилику. У првом параграфу наведите да одлазите и наведите датум задњег дана рада. У другом параграфу наведите неутралан разлог за одлазак, као што је истраживање друге прилике или мијењање каријере. Такође можете рећи свом шефу ако покрећете сопствени бизнис, иако вас ваш шеф може сматрати конкуренцијом. Међутим, ако останете у добрим односима, могао би се показати као важан ментор. У последњем параграфу, захвалите се вашем шефу за могућност рада са компанијом.
Одштампајте писмо на висококвалитетном папиру. Пошаљите један примјерак писма свом шефу, а други свом одјелу за људске ресурсе. Доставите своје писмо шефу лично и објасните да поднесете оставку да покажете обзирност и професионалност.
Разговарајте са шефом приватно, у вези њеног плана да одете. Суздржите се од негативних изјава о свом послу, компанији или било ком појединцу ако вас шеф пита за више детаља о вашем разлогу за одлазак. Преговарајте о свим погодностима које ваш уговор, приручник за запослене или закон даје вам право, као што је ЦОБРА осигурање.
Останите савјесни о свом раду док не напустите организацију. Комуницирајте са другим запосленима и завршите пројекте које сте договорили да завршите. Суздржите се од било каквих трачева, увијек се представљајући као професионалац.
Набавите контакт информације сарадника и надређених с којима сте радили, посебно оне с којима сте имали јак однос. Они могу постати корисни контакти или чак потенцијални послодавци у будућности. Хвала им на савету или подршци.
