„Тешко је описати како изгледа“ заједнички ”предузетник или се понаша, или да одреди неопходне вјештине или искуство које мора имати….али постоји једна ствар коју сви подузетници имају заједничко: визија.” ~ Маттхев Торен и Адам Торен у Смалл Бусинесс, Биг Висион
Ако је визија била кутија алата, онда бисте могли купити комплет из локалне продавнице снова. И та кутија визије би садржавала све битне ствари које власник малог бизниса треба да "види" како би сањао и дјеловао на њега. Али како се испоставило, не можете купити визију.
Без обзира на величину ваше компаније, једног мушкарца или жене, малог тима или стотину чланова - визија и оно што радите с њом је и даље кључна компонента (али не и једина) за дугорочни утицај и успјех. И свим власницима предузећа потребно је најмање два типа визије за своје пословање.
БИГ ВИСИОН
У чему је проблем који решавате? Свако успешно пословање је рјешење нечијег бола. Шта је та болна тачка и шта је ваш одговор? Како желите да ваш посао изгледа, да се осећате? Како желите да ваш живот изгледа, да се осећате као резултат овог посла?
Развијање велике визије је успоравање довољно дуго да се испере и сниме ваши снови. Не морате знати све да бисте почели, али вам је потребно нешто више од нејасног осећања онога што желите, јер морате бити у стању да га константно артикулишете на неком нивоу. Што ме доводи до сљедеће врсте вида.
ТЕАМ ВИСИОН
Ко ће вам помоћи? Не можете све то сами. Ако је успјех дио плана, онда ће и најмањи мали бизнис требати тим запосленика и / или независних извођача. И лидеру треба визија за свој тим или ће он / она уништити један разговор, једну акцију одједном. Ваш одрживи раст зависи од визије, тима и система.
Кратка листа особа које су вам потребне у неком тренутку:
- Администратор или виртуални помоћник који ће вам помоћи да се побринете за дневне детаље.
- Маркетинг асистент / консултант / тренер и маркетиншки систем за добијање речи тамо, јер се предузећа не продају.
- Представник службе за кориснике, неко ко је примарно фокусиран на бригу о потребама и бригама клијената. У раним фазама ваш администратор може то да уради. Међутим, та особа или тим или компанија коју уговорите мора имати дубоко разумијевање онога што ваша компанија нуди и истинска страст за бригу о људима.
Велика визија захтева одличан тим и вођу који га добије.
Висион Цонцепт Пхото преко Схуттерстоцка
5 Цомментс ▼
