Старбуцкс даје свим својим запосленима повишицу. Гигант кафића је недавно најавио повећање основног дохотка од 5 посто, почевши од овог октобра.
Извршни директор Ховард Сцхултз објаснио је у писму запосленима: "Постизање деликатне равнотеже између профита и друштвене савјести је одговорност коју ја особно преузимам."
Ова најава је услиједила након онлине петиције коју је покренуо Старбуцксов службеник у Калифорнији, као и националне разговоре око плате за запослене.
$config[code] not foundЦиљ је Хаппи Емплоиеес
За Старбуцкс, овај потез има за циљ да побољша морал запослених, што би могло помоћи бизнису да пружи одличне услуге корисницима и потенцијално смањи флуктуацију запослених. То би такође могло да има утицај на репутацију компаније и код запослених и ван запослених.
И мада већина малих предузећа сигурно нема велики број запослених које Старбуцкс ради, идеја да слушате шта ваши запосленици желе и подржавају их са правичном исплатом и даље се држи. Профити су, наравно, важни. Али ако су ваши запосленици незадовољни својом компензацијом, ствари као што је служба за кориснике могу патити. А то ће вероватно на дуже стазе наштетити вашем бизнису.
Поред тога, побољшање морала може охрабрити запослене да остану у близини умјесто да траже посао негдје другдје. А ако можете смањити промет, можете смањити трошкове који се тичу ствари као што су запошљавање и обука.
Зато следећи пут када ваши запослени затраже повишицу, размислите о више од тренутних трошкова. Можете научити од Старбуцкса и размислити о томе како промјена може стварно утицати на ваше пословање на дуге стазе.
Слика: Невси
