ЦЕО успоставља визију, мисију и стратегију за радно мјесто. Овај извршни директор подноси извештај и служи као члан управног одбора компаније, преузимајући водећу улогу у планирању организације. Успешни директори имају способност да мотивишу и утичу на запослене уз истовремено обезбеђивање финансијске стабилности компаније.
Подешавање тона
ЦЕО успоставља основне вредности и стратегију радног места. Он је одговоран за развој, комуницирање и извршавање стратешких планова како би се омогућио одрживи пословни успјех. Извршни директор води развој годишњих циљева и ради са члановима руководећег тима како би водио успјешно извршавање стратегија које промовирају финансијску и организацијску вриједност. Директор је такође одговоран за подстицање етичке и мотивисане културе на радном месту способне за постизање пословних циљева.
$config[code] not foundКуалифиед то Леад
Идеалан ЦЕО кандидат има досадашње успјешно водство и искуство у раду са управним одборима у идентификацији подручја ризика и могућности за раст. ЦЕО мора бити одлучујући вођа, способан да доноси ефикасне и ефективне одлуке како би позитивно утицао на организациони успјех. ЦЕО мора такође бити посвећен промовисању добробити радног места са финансијског, културног и конкурентног становишта тржишта. Извршни директор је одговоран за идентификацију диференцијатора који су дизајнирани да промовишу компанију у односу на конкуренцију.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингБуилдинг Стренгтх
Лидерске вештине генералног директора укључују способност да се изгради заједнички тим врхунских руководилаца за сваку функционалну групу на радном месту, као што су продаја, финансије, операције, информационе технологије, набавка, корпоративна безбедност, људски ресурси и квалитет. Особа која има ову улогу мора бити и изузетан комуникатор који информише заинтересоване стране, стиче преданост мотивисаних запослених и довољно је углађен да се обрати медијима и представницима заједнице по потреби.
Померање горе
Извршни директори обично имају диплому, најчешће у пословној администрацији или организационом руководству. ЦЕО се традиционално развија кроз редове, служећи прво на руководећим позицијама како би стекао широко разумијевање пословних операција, стратешког планирања, финансијског управљања и руковођења. У глобалној корпорацији која има вишеструке подјеле, извршни директор би раније требао бити предсједник одјела са одговорношћу за међународне пословне операције.
Информације о платама за Топ Екецутивес 2016
Највиши руководиоци су зарадили средњу годишњу плату од $ 109,140 у 2016, према УС Буреау оф Лабор Статистицс. На ниском крају, руководиоци су зарадили 25 процената плаће од 70,800 долара, што значи да је 75 одсто зарађивало више од тог износа. Плата од 75 процената је $ 165,620, што значи да 25% зарађује више. У 2016. години, 2,572,000 људи је запослено у САД-у као врховни руководиоци.
