Данас нема гаранције да сте сигурни ако имате посао. Задржавање посла који имате или сте у транзицији у каријери захтијевају посвећену пажњу и дјеловање. Шта чините да бисте побољшали задржавање клијената и каријере? Који је ваш план и имате ли га за промјену каријере?
Ако нисте наоружани оружјем, алатима и стратегијом професионалног напредовања да се такмичите на данашњем нивоу, онда сте рањиви.
$config[code] not foundПостоји више могућности за посао и каријеру, али конкуренција и захтјеви за њима су жестоки као што су икада били.
Најуспешнији кандидати за посао су „изумитељи и проналазачи решења“, који су неуморно „предузетнички“ зато што разумеју да многи послодавци желе оно што можете да урадите и шта можете да константно реинвентирате. Како добити посао, Нев Иорк Тимес
Један од мојих врло паметних пријатеља медицинских сестара био је тражен професионалац 17 година, до једног петка када је позвана и пристојно отпуштена. Пракса је продата управљаној групи и они су водили праксу у другом правцу. Није била спремна да тражи посао у данашњем свету каријере, чак ни на свом нивоу.
Била је медицински способна са много добрих веза, али без ЛинкедИн-а, друштвених медија или ажурираног животописа. Такође није била у току са новом онлине наплатом, шифрирањем и испуњавањем услова осигурања јер је то неко други урадио за њу.
Користила је своје везе како би добила други посао у року од двије седмице због своје репутације и праћења, али је морала радити дуже, видјети више пацијената, учити нове процесе и радити више него што је имала за 10 година. Сада је она одговорна за све то кодирање, наплату и усклађеност и била је у стању да дода оне непроцењиве и есенцијалне вештине неопходне за функционисање у данашњем медицинском свету.
Затворила је своје празнине у вештинама, повећала своју вредност која се сада очекивала, и сада је спремна за задржавање посла или проналажење новог посла ако се тај сценарио поново појави.
Транзиција каријере је начин живота и за оне који имају каријеру или за посао, као и за оне који су смањени или отпуштени. Поред тога, све више људи одлучује о томе шта заиста желе да раде, за кога желе да раде, излазећи и објашњавајући зашто би требало да буду запослени и то чине.
Узимајући своју каријеру у своје руке и управљајући својим каријером у правцу којим желите да иде, паметно је, проактивно и веома ефикасно.
Не можемо живјети од јучерашњих постигнућа и искустава у каријери. Говорећи о чему јеси је у реду, али више прича шта радите је боље.
Оснажите и убрзајте свој професионални напредак
Идентификујте своје празнине у вјештини и затворите их на своју вриједност
Набавите неку помоћ тако што ћете унајмити сертификованог тренера или саветника за каријеру који ће вам помоћи да идентификујете и стратешки радите на томе.
Будите посао и каријера “Процес тражења”
Увјерите се да сте искусни у онлине претраживању и процесу умрежавања, посебно на ЛинкедИн-у. Завршите свој профил, повежите се са стратешким људима, повећајте своју активност и укључите се у своје везе.
Развити начин размишљања о задржавању каријере
Будите напредни и проактивни у учењу, ширећи се и ширећи тамо где јесте, тако да сте најмање вјероватна особа коју су пустили и прва без које не могу бити.
Развијте сопствени „процес личне корисничке услуге“
Имајте свој посвећен процес како стално служити људе и показивати своју вриједност. Ваши резултати и начин на који решавате проблеме могу обезбедити вашу неопходност.
Ослободите се за брзу промену као начин живота
Ставите све вештине на место које вам је потребно да бисте се сада кретали. Није дозвољено оплакивање или одуговлачење.
На врху и само испред трендова и најбољих пракси
Будите актуелни, релевантни и у реалном времену као што можете у својој индустрији и на терену, тако да се увијек сматрате савјетованим, поузданим савјетником.
Своје време с људима, посебно у особи
Одложите телефон, гледајте људе у очи, будите заинтересовани за њих и научите да боље чаврљате.
Какве недостатке у вјештинама можете затворити, коју додатну вриједност можете понудити и које проблеме можете ријешити данас?
Успех Пхото виа Схуттерстоцк
12 Цомментс ▼
