Већина људи размишља о хронолошком резимеу када седне да би започела тражење посла. У овом формату прво бисте навели најновије информације о послу. Али постоје алтернативе, познате као функционални резиме или компетентни резиме. Овај стил вам омогућава да своје вјештине доведете у први план и да се прво фокусирате на своје способности. Ова врста животописа добро функционира за оне који мијењају каријеру, немају историју послова или имају велике празнине у запошљавању.
$config[code] not foundЦиљ или резиме
Ставите своје име и контактне информације на врх, након чега слиједи ваш циљ или кратак сажетак ваших вјештина у раду. Затим наведите најновији назив посла и наведите колико година имате одређену вјештину.На пример, могли бисте рећи: "Писац и уредник са 12 година искуства у писању и пет година уређивања књига и семинара." Овај део треба да буде само неколико реченица. Додавање великог постигнућа везаног за посао који тражите привлачи регрутера да чита више.
Јоб Скиллс
Направите листу с више ступаца радних вјештина које посједујете. То може укључивати стручност у одређеним компјутерским програмима и програмским кодовима, или било које друге професионалне вјештине које су директно везане за посао за који се пријављујете. Ове вештине треба да обавесте регрутера на први поглед да ли испуњавате потребе посла. На пример, програмер би показао који код пише. Рачуновођа би навео раније рачуноводствене апликације. Ученик који нема много посла у историји може да наведе компјутерске апликације које се користе током часа или за домаћи задатак. Не укључујте хобије, волонтерски рад или личне информације.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингИскуство
Уместо навођења компаније и датума на којима сте радили, а затим пописа радних задатака, одељак „Искуство“ треба да буде одвојен специфичним надлежностима. Наведите посао или наслов као наслов и пратите ово са свим искуствима која имате у тој функцији. На пример, неко ко користи наслов "Служба за кориснике" ће навести обавезе из сваког претходног посла који се односи на службу за кориснике, од одговарања на телефоне до поздрава купцима. Наставите са листањем функција посла након којих слиједе одговарајући описи.
Радно искуство
Ваша радна историја није услов за наставак заснован на компетенцијама, али без њега неки регрут неће гледати ваш животопис. Ако додате овај одјељак, сачувајте кратак преглед Вашег рада и наведите само датуме запослења, назив твртке и наслов. Наведите их у обрнутом хронолошком реду. Задаци и достигнућа су укључени у секцију искуства. Ово даје регрутеру идеју о вашој прошлости. Лоша страна је да она открива и празнине у запошљавању или друга питања која су вас навела да изаберете функционални резиме.
Образовање или сертификати
Осим ако сте недавно дипломирали, образовање и цертификати припадају крају вашег животописа. Овде се наводе све награде или посебна признања. Укључите датум и име школе или организације хронолошким редом. Ако сте јавни биљежник или се везали, наведите и овдје. Сваки волонтерски рад везан за ваше циљеве у каријери такође може бити укључен.
