МАТАВАН, Њ, 5. фебруар 2014 / ПРНевсвире / - иЦИМС, Инц., водећи понуђач софтверских решења за стицање талената Софтваре-ас-а-Сервице (СааС) за растуће компаније, са поносом објављује иЦИМС Цоннецт ™ као победник Жељена 2013 Брандон Халл група Бронзана награда за изврсност у категорији Бест Адванце ин Талент Ацкуиситион Тецхнологи. Ово је друга награда за изврсност коју је освојила група Брандон Халл за иЦИМС, што је допринијело растућем виртуалном трофеју, укључујући признавање у 2013. години за категорију иЦИМС Социал Дистрибутион у категорији Бест Адванце ин Ацкуиситион Тецхнологи.
$config[code] not found(Лого: хттп://пхотос.прневсвире.цом/прнх/20130116/НИ43069ЛОГО)
„Са очекиваним растом привреде за око 2,6% и 2,4 милиона нових радних места у 2014. години, компаније се припремају за проширење своје радне снаге. У овој клими, важније је него икада за професионалце у области људских ресурса да се фокусирају на стварање базена талената из којих ће се добити позиције, “каже главни маркетиншки директор иЦИМС-а, Сусан Витале. "Уз иЦИМС Цоннецт, корисници могу проширити своје напоре за регрутовање изван активних кандидата и отворити захтјеве и почети ангажирати пасивне кандидате за изградњу нафтовода за будуће потребе за запошљавањем."
Покренута у децембру 2012. године, иновативне функције иЦИМС Цоннецт-а омогућавају клијентима да апелују на кандидате који можда нису спремни да се пријаве за отворене позиције послодавца, али су заинтересовани за бренд запослења компаније и желе да остану у контакту са организацијом. Усвајање нове технологије премашило је пројекције компанија; током прве године на тржишту, нове продаје су се удвостручиле, а продаја постојећим купцима била је трострука очекивања компаније. Рани усвојитељи иЦИМС 'Цоннецт Талент ЦРМ технологије укључују Ватцхфире Сигнс, Баннер Хеалтх и Бон Тон Сторес, Инц.
иЦИМС Цоннецт омогућава компанијама да прикажу потпуно брендиран Социал Цоннецт портал који пасивни кандидати могу користити за слање основних информација о контактима и изражавање интереса за различите функционалне, географске и друге таленте. Да би се поједноставио процес, кандидатима се даје могућност да доставе своје податке о профилима у друштвеним медијима (од ЛинкедИн, Фацебоок или Гоогле+), традиционални животопис или обоје, било на мобилном уређају или традиционалном лаптопу / ПЦ-у. Пасивни кандидати могу да изаберу да са организацијом деле онолико информација колико желе, као што су њихова спремност да се преселе и који одсек би били заинтересовани да сазнају за будуће могућности запошљавања. Када уђу у систем, професионалци за људске ресурсе могу користити иЦИМС Цоннецт да би остали у контакту са тим групама пасивних кандидата путем аутоматизираних, прилагођених е-маил комуникација о новостима компаније, догађајима запошљавања, могућностима запошљавања и још много тога. Одржавањем сталне везе са брендом запослености компаније, кандидати су у најбољој позицији да сазнају о будућим приликама које би им могле бити прикладне. Поред тога, послодавци могу да изграде већи број талената “топлих” кандидата да би се позиционирали у оквиру своје организације.
"Чим поставим нови посао, шаљем е-пошту свакоме на топлом или врућем нивоу ангажовања за ту улогу", рекао је иЦИМС Цоннецт корисник АннМарие Цросс, ХР Манагер у Ватцхфире Сигнс, произвођачу са сједиштем у Данвилле-у, Иллиноис. „Цоннецт нам је омогућио да останемо у контакту са великим кандидатима за које нисмо могли да уђемо у време када су иницијално показали интерес за нашу компанију. Имали смо велики успех на овај начин да откривамо нашу базу података “, закључио је Крст.
"Част нам је признати добитнике овогодишњих награда, који представљају примјер посвећености иновацијама и изврсности који покрећу раст и врхунске пословне резултате", рекао је Мике Цооке, главни извршни директор групације Брандон Халл.
Рацхел Цооке, главна оперативна канцеларија групације Брандон Халл која управља програмом награда, изјавила је: "Са иновацијама и јединственим диференцијаторима који су приказани у овогодишњим пријавама, лако је видети зашто су ове организације изузетно успешне."
Пријаве су оцијенили чланови ветерана, независни виши стручњаци из индустрије, виши аналитичари Брандон Халл Гроуп и извршно руководство на основу сљедећих критерија:
- Бреактхроугх Продуцт Инноватион
- Мост Уникуе Дифферентиаторс
- Стронгест Валуе Пропоситина
- Меасурабле Ресултс
За приступ иЦИМС-овом виртуалном трофеју, посјетите хттп://ввв.ицимс.цом/невс/авардс .
О компанији Брандон Халл Гроуп, Инц.
Са више од 10.000 клијената на глобалном нивоу и 20 година испоруке свјетских истраживања и савјетодавних услуга, Брандон Халл Гроуп је најпознатија и најистакнутија истраживачка организација у индустрији побољшања перформанси. Ми спроводимо истраживање које покреће перформансе и пружа стратешки увид за руководиоце и практичаре који су одговорни за раст и пословне резултате.
Група Брандон Халл има обимно спремиште за вођење мисли, истраживање и стручност у учењу и развоју, управљању талентима, развоју лидерства, аквизицији талената и људским ресурсима. У сржи наших понуда је програм чланства који оснажује изврсност кроз садржај, сарадњу и заједницу. Наши чланови имају приступ истраживањима која им помажу да донесу исправне одлуке о људима, процесима и системима, у комбинацији са савјетодавним услугама које су засноване на истраживању и прилагођене њиховим потребама. (ввв.брандонхалл.цом).
О иЦИМС, Инц.
иЦИМС, водећи понуђач иновативних решења за стицање талената Софтваре-ас-а-Сервице (СааС), је компанија Инц. 500 и награда Софтваре Сатисфацтион која се фокусира на решавање проблема корпоративног пословања кроз имплементацију једноставних, скалабилних решења која су потпомогнути награђиваном услугом за кориснике. Платформа иЦИМС Талент Платформа, водеће решење за управљање кандидатима у индустрији, омогућава организацијама да управљају читавим животним циклусом стицања талената од набаве, до регрутовања, до укључивања у једну веб апликацију. Са више од 2.000 клијената широм света, иЦИМС је један од највећих и најбрже растућих понуђача система за набавку талената са канцеларијама у Северној Америци, Великој Британији и Кини. Да бисте сазнали више о томе како иЦИМС може помоћи вашој организацији, посјетите хттп://ввв.ицимс.цом или погледајте бесплатни онлине демо иЦИМС платформе за таленте.
Заштитни знакови и регистровани заштитни знакови који се овдје налазе остају власништво њихових власника.
Контакт за медије: Елисе Јеннингс иЦИМС, Инц. 800-889-4422 емаил протецтед т
СОУРЦЕ иЦИМС, Инц.
