Добијање понуде за посао је велики корак у правом смјеру - али изазови тражења посла не престају. Ако вам ваш будући послодавац нуди плату која је мања него што мислите да заслужујете, дугујете то себи да кочите. Направите домаћу задаћу и договорите понуду која је добра за вас и вашег послодавца.
Знајте шта вреди
Пре него што преговарате о платама, истражите зараду за посао у вашем подручју. Тек тада ћете знати да ли вас је ваш будући послодавац озбиљно смањио или сте заиста направили сјајну понуду за ваш град и вашу професију. Проверите са Заводом за статистику рада и организацијама које су специфичне за индустрију које набрајају просјечне плате. Ваш колеџ или програм обуке, ЛинкедИн и радна места као што је Индеед су други ресурси за консултације. Ако је могуће, наоружајте се овим знањем пре интервјуа.
$config[code] not foundПитајте за мало времена
Након што добијете понуду за посао, показите свој ентузијазам за посао без обзира на детаље о платама. Уљудно пустите послодавца да зна да сте се надали вишој плати и да тражите времена да у потпуности прегледате детаље понуде. Ово вам даје времена да се припремите за даљу дискусију о вишем износу плате. Не терајте послодавца да дуго чека; дан или тако нешто је адекватно.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингПредложите одређени износ
Када се вратите на преговарачки сто, поновите да сте одушевљени овом могућношћу, а затим наведите неколико разлога који подржавају ваш захтјев за вишом платом. Подсетите послодавца на вашу евиденцију продаје, ниво искуства или други фактор који ће вас учинити добрим за компанију. Немојте доносити личне околности, као што су дуг за студентски кредит или висока хипотека, који не одражавају вашу вриједност за компанију. Предложите или распон зарада или специфичну, помало чудну количину, сугерише чланак у "Бусинесс Инсидер". Ово може показати да сте урадили своје истраживање. Наведите мало претјеране своте тако да има простора за преговоре.
Друга питања
Ако ваш потенцијални послодавац није вољан да се помири са платом, тада морате да одлучите да ли можете да живите са њом. Не узимајте ниску понуду лично или претпоставите да је послодавац јефтин. Понекад, буџети једноставно не дозвољавају вишу плату. У сваком случају, немојте одустати од добијања веће вриједности од свог новог посла. Обратите се захтеву за другим погодностима, као што су већа канцеларија, флексибилно време или друге ванредне могућности рада на одређено време, акције компаније или додатни дан одмора.
