Многи људи пишу о томе да су тимски играч у резимеима и пропратним писмима, али други начин да се каже да је то тим оријентисани. Са тако много бизниса који захтевају продуктивну сарадњу да би се ствари обавиле, није ни чудо тимска оријентација је таква буззворд у материјалима за пријаву на посао. Укључите линију о оријентацији тима у опису посла на традиционалном резимеу, или још више истакните ту вјештину помоћу животописа заснованог на вјештинама.
$config[code] not foundОписивање оријентације тима
За описивање оријентације тима, Одсек за људске ресурсе Универзитета Индијана препоручује коришћење израза као што су активно доприноси организационим циљевима, ефикасно ради са другима или преузима власништво над пројектима. Могу се укључити и друге фразе које описују оријентацију тима отворена комуникација и сарађује са другима. Који год формат да користите, уметните неке од ових кључних фраза када пишете о послу који сте обавили.
Настави на основу вештина
Можда је најјаснији начин да се истакне вештина оријентације тима са животописом заснованим на вештинама. Настави на бази вештина више се фокусирају на специфичне снаге посла. Они су корисни за људе који имају празнине у запошљавању или који имају релевантне вјештине из других области каријере - али они су такођер добри за сваки посао у којем је специфичан скуп вјештина увјет. Директно под вашим контактним информацијама, направите одјељак под називом "Релевантне вјештине" или "Сажетак вјештина". Направите поднаслов као што је "Тимска оријентација", а затим креирајте тачке испод њих, са описном фразом о оријентацији тима после сваког метка. На пример, један метак може бити "сарађиван са другима да би се створио нови приручник за запослене". Након овог одељка, направите краћи одељак „Радна историја“ који укључује само имена послодаваца, називе послова које сте држали и године у обрнутом хронолошком реду.
Формат традиционалног наставка
Такође можете да нагласите вештине оријентације тима у традиционалном резиме формату. У одјељку "Радна повијест" наведите послодавца, називе послова и датуме запослења, а затим напишите опис радног мјеста у једној или двије реченице. У том опису посла користите једну од фраза које описују оријентацију тима, док истовремено описује ваш укупни посао. На пример, можете написати нешто попут: "Сарадјивао са тимом од пет људи да би дизајнирали и кодирали атрактивне веб локације за локалне компаније" или "Радили у окружењу тима за продају Кс производа". Традиционални формати резимеа могу такође укључити кратак одељак „Вештине“ у наставку „Радна историја“, са тачкама које исписују најважније вештине, укључујући „оријентацију тима“.
Аддинг Море Емпхасис
Који год формат одабрали, можете још више нагласити ту вјештину додавање подебљаног типа у резиме. У традиционалном резиме формату, ставите опис посла - а посебно дио о тимском раду - подебљаним словима. У животопису базираном на вештинама, користите болд тип у тимовима о тимском раду. Међутим, користите масно подебљани тип само за најважније информације.
Исто тако користите своје пропратно писмо како бисте додатно нагласили своје искуство рада у тимовима. Наведите конкретан пример пројекта који вам је показао важност тимског рада, на пример, или говорите о томе како је ваша посвећеност отвореној комуникацији међу члановима вашег тима помогла да постигнете још боље резултате. Ако посао захтева и независан рад, наведите и пример како сте успешно радили независно.
