Опис посла извршног потпредседника

Преглед садржаја:

Anonim

Извршни потпредсједник (ЕВП) је одговоран за максимизирање оперативног учинка организације и постизање њених финансијских циљева. ЕВП обично имају широку лепезу одговорности, од комуницирања са управним одбором до припреме оперативних буџета за надгледање стратешког плана. За ову позицију обично је потребан дипломски студиј у бизнису плус седам до десет година искуства, заједно са изванредним управљачким способностима, демонстрираним вођством и способношћу рјешавања проблема.

$config[code] not found

Сврха посла

ЕВП је одговоран за максимизирање оперативног учинка организације и постизање њених финансијских циљева. Типичне функције ЕВП-а могу укључивати везу са управним одбором, присуствовање састанцима одбора, осигуравање здравих финансијских пракси организације, управљање стратешким планом, осигуравање здравог радног окружења и надгледање стварања прихода и опћих операција.

ЕВП може поднијети извјештај главном извршном директору или предсједнику одбора и обично управља неким особљем, као што је директор операција и директор финансија.

Одговорности

Извршни потпредсједници имају тенденцију да имају широку лепезу одговорности у неколико одјела и са различитим члановима организације. Оне могу да укључују:

Финансије: одговорно за добро финансијско управљање организацијом, идентификовање начина за повећање прихода и смањење трошкова, анализу финансијских извјештаја и рад са особљем и ревизорски одбор за припрему оперативних буџета.

Људски ресурси: одржавање здравог радног окружења и осигуравање здравих политика и процедура.

Видео дана

Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам Саплинг

Одбор директора: размјена информација са управним одбором како би се осигурало да је ажурирана активност, пружање финансијских информација и присуствовање састанцима одбора.

Развој пословања: одговоран за продајне иновације и стратешки развој пословања.

Квалификације

Организације обично захтијевају диплому из бизниса, иако је напредни степен често префериран. Многим организацијама је потребно седам до десет година искуства са искуством претходног извршног нивоа плус.

Скиллс

Поред образовања и претходног искуства, често постоје бројне вјештине и особне атрибуте за ову позицију, као што су изванредне управљачке вјештине, демонстрирано водство, искуство фискалног менаџмента, способност учинковитог делегирања и одржавања „велике слике“ стратешког погледа. ЕВП би такође требао бити добар у рјешавању проблема, имати способност да преведе политике у свакодневне рутинске операције и буде самоувјерен, самоувјерен и усмјерен на циљеве.

Информације о платама

Према СалариЛист.цом, од маја 2010. године, просечна плата извршног потпредседника износила је 178.000 долара. ЕВП-ови се могу користити у различитим окружењима која се крећу од непрофитних организација до приватних компанија. Специфичне плате могу зависити од услова запошљавања.