Опраштање од колеге који напушта радно место може представљати тешку социјалну динамику. Ако особа одлази јер је отпуштена, односи између радника који још увијек имају посао могу постати незгодни, јер може одбацити оне који не одлазе под истим околностима. Међутим, ако колега напушта посао зато што је пронашао пожељну алтернативу, рећи да се треба опростити треба да буде горко-слатко искуство туге због његовог предстојећег одсуства и среће за његову будућност.
$config[code] not foundПровидинг Суппорт
Ставите емоције колеге који одлазе пред своја осећања. Чак и ако осећате тугу због губитка и не знате како ћете наставити да завршавате свој посао, не жалите се. Уместо тога, пружите подршку и дозволите особи која одлази да изрази своје фрустрације и бојазни. Помозите колеги тако што ћете показати несебично понашање док она пролази кроз тешко вријеме.
Суочавање са кривицом
Ако сте одговорни за напуштање колеге, било зато што сте пријавили лоше понашање у његово име или зато што преузимате његов посао, од вас се не тражи да признајете грешку када се опростите. Међутим, размотрите да ли ће вас ваша улога у губитку посла ове особе у будућности тежити. Обоје ћете се боље осјећати ако искористите посљедњу прилику да се испричате.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингСтаиинг Поситиве
Ако је колега којег волите отпуштен и осећа се депресивно и негативно, покушајте да побољшате његово расположење и подигнете његово самопоштовање. Реците му да ће вам недостајати и да сте уживали у раду са њим. Утјешити га увјеравајући га да је компанија која га је отпустила изгубила доброг запосленика. Подршка пријатељима олакшат ће вашем колеги да започне лов на посао с повјерењем.
Прослава нових почетака
Без обзира на то да ли је ваш сарадник отпуштен или одлази да се бави другим могућностима, потенцијално тужан дан можете претворити у прославу нових почетака. Чипујте са другим запосленима да одведете свог сарадника на вечеру или јој купите поклон за одлазак. Претворити дан опроста у прославу ће подсјетити вашег колегу да људи брину о њој и да ће јој олакшати транзицију.
