Људски ресурси могу бити важан дио сваког посла. Међутим, мало је вероватно да ће најмањи бизнис имати ресурсе да посвети читаво одељење људским ресурсима, па чак и да га издвоји.
ОнеТоуцхТеам је веома упознат са потешкоћама са којима се мала предузећа суочавају када покушавају да воде сопствена ХР решења. Тако је компанија креирала решење за људске ресурсе. Прочитајте о путовању и филозофији компаније у овом тједну Смалл Бусинесс Спотлигхт.
Шта бизнис ради
Обезбеђује решење ДИИ људских ресурса.
ЦЕО Стуарт Хеарн објашњава:
„Већина малих бизниса нема властиту стручну помоћ за људске ресурсе и не може си приуштити да добије помоћ изван ХР сектора. ОнеТоуцхТеам је онлине ДИИ тхат ХР софтвер који малим предузећима даје све алате који су им потребни да сами управљају својим задацима везаним за људске ресурсе и запошљавање. ”
Бусинесс Ницхе
Укључује све што би предузећу требало да покрене ХР програм.
Хеарн каже:
“На тржишту постоји много софтвера за људске ресурсе. Али ОнеТоуцхТеам не само да дозвољава предузећима да похрањују своје податке о запосленицима и евиденцију празника. То им заправо говори како да раде свој ХР. Има практична упутства о томе како све урадити, од запошљавања до отпуштања. И то долази са законски усклађеним политикама запошљавања и уговорима. ”
Како је посао почео
На захтев малих бизниса.
Хеарн објашњава:
„Мој пословни партнер Марк и ја радили смо за компанију за оутсоурцинг људских ресурса. Све више смо добијали упите од малих предузећа и стартупова који су заиста требали помоћ и подршку за људске ресурсе, али нису могли приуштити плаћање за услугу која се додјељује извана. Тако смо почели да размишљамо о томе како бисмо могли да искористимо технологију да им помогнемо да раде што је могуће јефтиније. “
Највећа победа
Рангирање на првој страници Гоогле-а.
Према Хеарну:
„Наша почетна стратегија била је да се углавном прода кроз партнерске компаније као што су рачуновође. Међутим, уложили смо и нешто новца у СЕО и када је почео да има ефекат и почели смо да рангирамо у горњој половини прве странице на Гоогле-у, почели смо свакодневно да прикупљамо нове клијенте. За нас је све променило. "
Највећи ризик
Заустављање кампање компаније за плаћање по клику.
Хеарн објашњава:
“Доносио је доста промета на наш сајт, али смо веровали да саобраћај не генерише довољне приходе. То је било нервозно јер је то довело до значајног пада броја људи који су узимали бесплатне тестове. Међутим, након једног мјесеца анализе, испоставило се да су наши нивои плаћених купаца још увијек расли на истом нивоу. Показало нам је да је наш органски саобраћај (преко СЕО) био бољи од нашег плаћеног промета. ”
Биггест Цхалленге
Финансирање компаније рано.
Хеарн каже:
„Софтвер је скуп за изградњу ако желите да то урадите како треба, што смо и ми урадили. Имали смо довољно новца за самофинансирање за 6 месеци и након тога смо планирали ићи да добијемо екстерно финансирање да би нас задржали док наша продаја није била довољна да нас одржи. Међутим, наш пословни тренер нас је касније упозорио да би било тешко добити екстерно финансирање прије него што смо достигли одређени ниво прихода и морали бисмо дати превише капитала. Тако да смо одлучили да преузмемо други посао на страни како бисмо и даље плаћали сами себе док не стигну довољни приходи да нас подрже на пуно радно вријеме. Сваке године била је свакако заузета година! ”
Како су потрошили додатних $ 100,000
Додавање нових функција.
Хеарн каже:
„Непрестано нас питају да додамо нове функције у ОнеТоуцхТеам. Дакле, користићемо готовину да бисмо могли да додамо нове карактеристике брже него што смо у могућности.
Воркплаце Цултуре
Стална онлине комуникација.
Хеарн објашњава:
„Ми смо необични у томе што сви радимо од куће док живимо у потпуно различитим градовима. Морали смо да научимо да комуницирамо потпуно на мрежи. Тако се свакодневни састанци одвијају преко Гоогле Хангоут-а, а уобичајена пословна шала се одвија преко инстант порука. Два наша девелопера никада се нису срела, али још увек имају одличан радни однос! ”
Омиљени цитат
"Не морате да видите цело степениште, само направите први корак." ~ Мартин Лутхер Кинг.
Хеарн каже:
„Ово нам се свиђа зато што смо софтвер направили један мали корак у исто време (процес назван„ агилни развој софтвера “).“
* * * * *
Сазнајте више о Смалл Биз Спотлигхт програм.
Слика: ОнеТоуцхТеам
4 Цомментс ▼