Мрежа жена у облаку се нада да ће оснажити женске предузетнике у техници

Преглед садржаја:

Anonim

Нови покрет је у технолошкој индустрији. Група жена на водећим положајима у компанијама као што су Мицрософт, Хевлетт Пацкард Ентерприсе и Меилах удружиле су се како би оформиле мрежу Вомен ин Цлоуд, групу посвећену пружању подршке женама предузетницима и професионалцима у технолошком простору кроз низ различитих иницијатива.

Мрежа жена у облаку

Недавно је група организовала први догађај Суммит у Жене у облаку на Мицрософт кампусу у Редмонду, Вашингтон. На инаугурацијском догађају учествовало је скоро 400 полазника, углавном жена. И оснивачки тим је објавио неколико најава, укључујући нови систем за убрзавање и залагање.

$config[code] not found

Многи од оснивача састали су се кроз своје ангажовање у ИгнитеВА, економској иницијативи која је имала за циљ да подржи мала предузећа у држави Васхингтон. Али иако ИгнитеВА има неке иницијативе усмјерене на побољшање разноликости, група је сматрала да је питање подршке женама у технологији довољно важно да гарантира властити ентитет.

Гретцхен О'Хара, суоснивач компаније Вомен ин Тецх и потпредседник маркетинга за једног комерцијалног партнера у Мицрософту, изјавила је за Смалл Бусинесс Трендс: „Жене покрећу 40% свих нових предузећа. Али само 5% тих нових предузећа су технолошки стартупи. Дакле, постоји велика прилика за власнике малих предузећа да се врате и размисле о томе како могу да трансформишу своје пословање у облаку. ”

Тако се оснивачки тим окупио како би створио Жене у техници, организацију која је још увијек у почетним фазама, али која такођер има неколико иницијатива које су већ у изради. Ево мало о различитим областима фокусирања за жене у облаку.

Цлоуд Аццелератор

Једна од највећих најава је стварање новог програма за убрзавање за компаније које воде жене које желе да развију своје пословање користећи цлоуд технологију. Програм подржавају Мицрософт и Хевлетт Пацкард Ентерприсе и укључује шестомјесечно искуство у лабораторији у Сеаттлеу.

Да би се квалификовали, кандидати морају имати најмање једну жену у оснивачком тиму, користити цлоуд технологије за изградњу модела прихода који се понављају, имају интерес да развијају рјешења са доданом вриједношћу користећи цлоуд технологије, те да буду заинтересирани за кориштење Мицрософт и ХПЕ канала за раст пословања.

Када се једном изаберу, компаније ће имати прилику да воде индивидуалну обуку, бесплатну миграцију на Мицрософт Азуре, могућност да присуствују радионицама инвеститора и посебне цене за партнерске услуге. Чак и када се почетни програм заврши, тим се нада да ће почети да има ефекат таласа кроз индустрију.

О'Хара каже: “Надамо се да можемо почети са првом групом предузетница, припремити их за тежак посао, завити рукаве и обавити неки тешки посао како би прошли кроз програм. Имаће све ресурсе, менторство, софтвер и услуге које су им на располагању да убрзају раст у облаку. Онда када дипломирамо ту класу, надамо се да ће бити у могућности да се врате и поново повежу са другима и подрже још више жена у власништву бизниса који иду напријед. "

Цлоуд Цоммитментс

Оснивачки тим се такођер нада да ће потакнути дјеловање других у индустрији, чак и од оних који можда неће моћи искористити програм акцелератора. Део њихове стратегије за то је прикупљање обећања о стварним акцијама од стране људи у индустрији које могу предузети како би побољшали разноликост и укључивање у своје организације или индустрију у цјелини.

Идеја произилази из ранијег искуства Венди Вхите, још једног од чланова оснивача организације Вомен ин Тецх. Пре много година, Вхите је био погођен инцидентом у компанији за коју је тада радила. Колега је одлучио да напусти компанију након многих притужби на културу „бро тецх“ која није била позната као супер пријатељска према женама. То је било и усред контроверзе око врата и бројних других разговора који су говорили о тешкоћама да буду жена у технолошком простору.

Бијели каже за то вријеме: "Мислио сам," ја сам најстарија жена овдје - ја сам то. "Тако сам осјетио да морам подузети мјере - нисам могао само да причам о томе. Тако да сам покренуо женску менторску мрежу унутар компаније. "

А сада она и остатак тима Жене у облаку желе да надахњују друге да предузму сличне акције кроз систем залоге.

Бела објашњава: „Не желимо да то буде само разговор. Сви знају бројеве различитости и важност инклузије. Али то желимо да пређемо на следећи корак. Шта заправо можемо учинити да катализирамо нашу мрежу? Можемо ли добити новац за стипендију, сложити се да будемо ментор за друге жене? "

Вхите је на недавном самиту о женама у облаку говорио о тој идеји, тражећи од других учесника обећања о стварним стварима које би могли учинити како би омогућили и подржали жене у власништву бизниса и женских професионалаца у технолошком простору. Првобитни циљ је био прикупити 100 таквих обећања током времена. Али Вхите каже да је одмах добила око 50, тако да се нада да ће моћи ићи даље од тог првобитног циља.

Тим је усред успостављања система за залагање на својој интернет страници. Али за сада, Вхите подстиче власнике бизниса и друге заинтересоване да се обавезују да ће јој директно послати е-маил са својим идејама.

Оппортунити Цирцлес

Један од могућих начина дјеловања за оне који желе да подрже жене у технологији је да створе прилике за повезивање жена са менторима и индустријским могућностима. Тим за жене у облаку такође промовише ову идеју са својом мрежом ментора и саветника.

Царрие Францеи из ХПЕ-а и Вомен ин Цлоуд изјавиле су за Смалл Бусинесс Трендс: „Идеја је да се утиче и помогне другима да пронађу средства или олакшају тај процес помоћу алата и ресурса и људи који могу помоћи менторством или дијељењем њихових појединачних вјештина. ”

Идеја иза ових кругова била би да имају мале групе које имају и искусне менторе и жене које желе да развију своје пословање или унапреде своју каријеру. Ове групе могу се састајати и помагати у ширењу мрежа других и пружати смјернице и могућности другим члановима групе.

Можете се пријавити на веб-локацији ако сте заинтересовани да се придружите мрежи Жене у облаку. И мушкарци и жене су позвани да буду део менторске и менторске мреже.

Жене у облаку

Ово су само нека од питања о којима се расправљало на овогодишњем Самиту за жене у облаку, који се одржао 19. јануара. Догађај је укључивао и говорнике из Мицрософта, ХПЕ и других технолошких гиганата, заједно са образовним вјежбама и округлим столовима.

И мушкарци и жене су позвани да присуствују. Међутим, већина учесника су биле жене, што је велики оутлиер у технолошком простору.

Све у свему, тим је био задовољан догађајем и нада се да ће га наставити, заједно са мноштвом других иницијатива које имају у раду, у будућности.

О'Хара каже: "Ми то не видимо само као мрежу или иницијативу - то је заиста покрет."

Слика: Анне Нелсон (виа Цхаитра Дутт)

Више у: Женске предузетнице