Одмор треба провести са породицом и пријатељима, али нажалост, то није увијек могуће ако радите у сектору здравствене заштите. Болница не може једноставно да обеси знак "затворено" на Божић или Нову годину. Пошто пацијенти захтевају негу 24 сата дневно, 7 дана недељно, многе болнице формализују политику за заказивање медицинских сестара током празника.
Аутоматед Систем
Универзитет у Луизијани је развио систем који се зове аутоматизовани систем распоређивања и запошљавања (АНСОС) како би осигурао одговарајуће особље у сваком тренутку. АНСОС је аутоматизовани систем за распоређивање медицинских сестара и другог особља на основу потреба. Питања за одмор су адресирана у систему, као што су тражени слободни дани. Наведено је ротирање празника у алтернативном узорку. На пример, ако је медицинска сестра радила Божић 2008. године, 2009. године је добила Божић.
$config[code] not foundЈохн Демпсеи Хоспитал Гуиделинес
У болници Јохн Демпсеи написане су формалне смјернице за особље. Ове смјернице се односе на кључно особље (минимални број особља у сваком тренутку) и особље за одмор. Неке од препорука укључују напоре да се испуне тражени слободни дани медицинске сестре, као и накнада за годишњи одмор ако медицинска сестра мора да ради на легалном одмору. Одговорност за распоређивање особља се врши код Менаџера сестара. Ако се појаве било какве недоумице, руководилац сестринства има директора сестринства, уреда за радне односе или обоје.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингУнион Цонтрацтс
Медицинске сестре у неким болницама припадају синдикату, као што су Националне медицинске сестре Унитед. Ако је то случај, политику распореда медицинских сестара за празнике договара болнички рад и руководство, и формално записује у уговору о раду. Такође се договарају и стопе плата за одмор.
