Истраживање: Мала предузећа остварују приметне промене након рецесије

Anonim

(САОПШТЕЊЕ ЗА ЈАВНОСТ - 27. јануар 2010) - Већина САД-авласници малих предузећа су променили начин на који размишљају и воде своје компаније као резултат недавне рецесије, према истраживању које је спровео Тхе Гровтх Цоацх, франшизни систем пословног тренирања који служи више хиљада малих пословних клијената годишње на више од 150 тржишта широм Северне Америке.

$config[code] not found

На основу одговора из анкете франшизног система Гровтх Цоацх, 95% пословних тренера је изјавило да су њихови клијенти малих предузећа (дефинисани као мање од 100 запослених) остварили укупна смањења трошкова, док је 80% спровело смањење радне снаге и / или замрзавање запошљавања.

Истакнуте су и друге модификације понашања након рецесије. Још 80% испитаника је изјавило да су њихови клијенти у малим предузећима сада више фокусирани на постизање бољих резултата и добијање већег приноса на инвестиције (РОИ). Власници преиспитују сваки трошак и захтевају већу валидност РОИ пре него што потроше свој новац.

Други показатељи да су власници малих предузећа научили своје лекције, модификовали своје размишљање и применили значајне промене у свом свакодневном пословању укључују:

• Мудрије продајне и маркетиншке инвестиције (77,5%) • Боље фокусирање на свеукупну продуктивност (77,5%) • Бољи процес планирања и планирања (70%) • Промене у приступу лидерству и управљању (67,5%).

Поред тога, 85% анкетираних пословних тренера изјавило је да је рецесија из темеља промијенила начин на који њихови клијенти виде и размишљају о свом послу, док 75% вјерује да је рецесија имала позитиван учинак на начин на који њихови клијенти сада размишљају и управљати својим малим предузећима.

“Као брзо растућа, престижна пословна франшиза, за нас је важно да повремено узмемо пулс мале пословне заједнице којој служимо”, рекао је Даниел Мурпхи, предсједник и оснивач Тхе Гровтх Цоацх. “Ово истраживање потврђује нашу теорију да је рецесија створила понизност међу власницима малих предузећа и отворила им умове, чинећи их осјетљивијим за рад са пословним тренерима како би повећали своје пословање и остали испред конкуренције. Имајући у виду све недавне изазове, власници малих предузећа траже боље начине за управљање својим пословањем и животом, јер желе већи успјех и испуњење. То је веома позитиван исход. ”

Тренер раста користи свој стратешки процес групног тренирања, један-на-један тренирању, телекоастинг и друге сродне услуге како би помогао клијентима да остваре успјех у послу иу животу. Све иницијалне услуге тренирања долазе са 100% гаранцијом за поврат новца. Процес цоацхинга помаже клијентима да стекну јасноћу, успостави равнотежу између свог личног и професионалног живота и затвори јаз у учинку са текућим акционим плановима и одговорношћу. За више информација, посетите ввв.ТхеГровтхЦоацх.цом.

О тренеру раста

Основан 2002. године, тренер раста је једини чисти пословни франшизни систем са јединственом сврхом да помогне у успеху и уравнотежењу живота власника бизниса. Њихов циљ је да помогну клијентима да добију већи фокус како би могли мање радити, зарађивати више и уживати у више испуњених живота. Клијенти укључују власнике малих предузећа, франшизе, професионалце који се баве самосталним радом, професионалце у области продаје и финансијских услуга и менаџере из свих величина. Кроз проширење програма националних рачуна, Тхе Гровтх Цоацх служи франшизне системе, мреже дистрибутера и удружења. Присуством на више од 150 тржишта широм Северне Америке, Тренер раста подстиче разноликост у свом франшизном систему, као и развој малог бизниса и франшизинга широм света. Тренутно, Тренер раста је члан и / или повезан са следећим професионалним организацијама: Међународна асоцијација за франшизе, СБА франшизни регистар, ВетФран, мањина Фран и налази се у Бондовом водичу за мањинске франшизе, 2010 АллБусинесс.цом АллСтар Топ 300 франшиза и предузетник 2010 Францхисе 500. За више информација о могућностима франшизе, посјетите ввв.ТхеГровтхЦоацх.цом.

2 Цомментс ▼