Рицхардсон покреће нову истраживачку студију: Улога обуке у имплементацији стратешких иницијатива у продајној организацији

Anonim

Многе корпорације се суочавају са изазовом како да ефикасно искористе своје организације за обуку за потребе интерног учења и развоја. Надаље, када се планира имплементација стратешких иницијатива унутар унутрашњих организација, повећава се потреба за разумијевањем и сурадњом између функционалних група. Рицхардсон, водећа компанија за обуку у продаји и спровођење стратегије, у партнерству са Траининг Индустри, Инц., данас је објавила покретање новог истраживачког рада који истражује и дефинира улогу организације за обуку при имплементацији стратешких иницијатива у продајној организацији.

$config[code] not found

(Фото: хттп://пхотос.прневсвире.цом/прнх/20120914/ПХ74046)

Ова студија не само да испитује факторе који разликују веома ефикасне организације од неефикасних организација, већ и идентификује најбоље праксе за:

  • Побољшање разумијевања онога што је укључено у подржавање стратешких продајних иницијатива
  • Обезбеђивање усклађености иницијатива за обуку са циљевима постављеним од стране руководства продаје
  • Одржавање утицаја обуке за имплементацију стратешких продајних иницијатива

Кључни налази извјештаја укључују:

  • Све у свему, само 26% лидера у учењу њихове организације за обуку су веома ефикасне у пружању подршке имплементацији стратешких иницијатива у продајној организацији.
  • Када се упореде веома ефикасне и неефикасне организације за обуку:
    • Веома ефикасне организације за обуку имају двоструко већу шансу да купују прилагођена решења као неефикасне организације за обуку.
    • Вође учења из веома ефикасних организација састају се са вишим руководиоцима продаје сваке седмице како би разговарали о напретку имплементације.
  • Да би боље разумели шта је укључено у подржавање стратешке иницијативе за продају, лидери у учењу треба да добију увид у потребе за обуком и дефинисану стратегију продаје и циљеве обуке.
  • Већина лидера у учењу каже да њихове компаније ефективно користе своје организације за обуку стварањем партнерства између продаје и обуке и мјерења перформанси и повратних информација.

Да бисте преузели копију Извештаја о истраживању, кликните овде.

О Рицхардсону

Рицхардсон (хттп://ввв.рицхардсон.цом) помаже лидерима да припреме своје организације за извршавање продајних стратегија и постизање пословних циљева. Имамо стручност и ресурсе да вам помогнемо да брзо и поуздано проширите вашу иницијативу преко целокупне продајне силе и пратећих функција. Са вама успостављамо најбоље продајне праксе, процењујемо таленте, градимо способност и доследност кроз обуку у продаји светске класе и одржавамо неопходне промене. Ми осигуравамо да ваше решење одражава вашу јединствену културу и вредности, што води брзом усвајању и трајним резултатима.

СОУРЦЕ Рицхардсон

Цоммент ▼