Да бисте разумели разлику између главног извршног директора, или директора, и председника, можете замислити ЦЕО-а као "творца обећања", а предсједника као "чувара обећања". Произвођач обећања убеђује запослене и заинтересоване стране да уједине иза његове визије како и зашто ће компанија бити успешна. Обећавајући чувар осигурава да људи свакодневно раде праве ствари како би компанија остварила ту визију. Предсједник извјештава ЦЕО и ЦЕО извјештаје управном одбору. У многим компанијама, међутим, иста особа има оба звања и дели одговорност оба.
$config[code] not foundЦЕО - Визија и стратегија
ЦЕО развија визију и стратегију компаније у консултацији са управним одбором. Извршни директори креирају краткорочне и дугорочне планове, успостављају буџете и преносе визију и стратегију свим запосленима. Они надгледају више лидере у компанији, укључујући и председника, да мотивишу и задрже кључне таленте и обезбеде план сукцесије за критичне позиције. Извршни директори осигуравају да су њихово особље и управни одбор информисани о кључним иницијативама и да имају информације које су им потребне за обављање њихових улога.
Директор - Финансијски менаџмент и продаја
Извршни директори надгледају финансијско управљање компаније. Они прате приход и трошкове како би осигурали усклађеност са буџетом и по потреби извршили прилагодбе. Многи извршни директори помажу у продаји производа и услуга великим или високим клијентима учешћем у продајним презентацијама. Извршни директори се такође састају са најврједнијим клијентима компаније како би добили повратне информације и помогли расту кључних односа с клијентима. Многи извршни директори учествују у састанцима привредне коморе или пословног удружења како би створили мрежу контаката и промовирали позитиван имиџ компаније у заједници, или прикупили средства или тражили инвестиције од вањских инвеститора.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингПредседник - Операције и ажурирања
Председник је одговоран за свакодневне оперативне активности компаније. Председници преносе визију и стратегију компаније у акционе планове који описују активности које људи обављају како би спровели стратегију и остварили визију. Предсједник ради са лидерима одјела како би прилагодио акционе планове свакој јединици и прати напредак у односу на прекретнице и циљеве. Председници редовно извјештавају извршног директора како би били сигурни да је упозната са свим операцијама компаније и било чега што се дешава, па генерални директор није изненађен питањем запосленог или члана управе. Председници такође редовно обавештавају извршног директора и управни одбор о напретку компаније у извршавању стратешког плана компаније.
Председник - Политике, процедуре и мере
Предсједници развијају мјере и кључне показатеље учинка за праћење пословања предузећа. Они раде са вишим руководиоцима како би осигурали да постоје одговарајуће политике, као што је политика надокнаде трошкова за путовање у бизнис, и да су процедуре, као што су запошљавање или престанак рада, у складу са законима и прописима. Предсједник планира и планира капиталне издатке, свакодневно управља оперативним буџетом и ради са лидерима одјела како би побољшао ефикасност. На пример, председник може одобрити или буџет за нови софтвер који пословни лидер захтева да значајно побољша ефикасност. Председници такође обезбеђују вођство и усмеравање особља кад одсутан је генерални директор.
