Како написати морнаричку евалуацију учинка

Сврха уврштене процјене учинка је точно и истинито описивање учинка појединца у одређеном временском периоду. Навођење само постигнућа не испуњава у потпуности овај циљ, нити само навођење субјективних изјава о карактеру, оданости или интегритету појединца. Равнотежа оба кључна је за успјешну евалуацију. Појединац може имати најбољи став у јединици са страшним техничким вјештинама. Други је можда најбољи техничар у дивизији са лошим ставом. И једно и друго морају бити праведно вредновани.

$config[code] not found

Препаратион

Прочитајте и упознајте се са БУПЕРСИНСТ 1610, инструкцијом система за евалуацију морнаричких перформанси. Разумијевање система, начин на који су евалуације рангиране у вашој команди и формат у којем треба писати је критичан. Неправилно форматирана евалуација ће бити преписана и уређена, што ће можда уништити првобитну намјеру.

Довнлоад НавФит98. НавФит98 је програм који укључује шаблон процене. Програм такође омогућава компилацију и форматирање вишеструких процена за исту команду.

Креирајте фасциклу са информацијама о сваком појединцу. Прегледајте бочне листове (писмене изјаве појединца), самопроцене процена, претходне процене, белешке супервизора, средњорочно саветовање и било које друго саветовање. Користите ове документе да бисте започели тренутну процену.

Коментари на Перформанце Блоцк

Напишите увод користећи субјективне и описне придјеве. Увођење је једино мјесто гдје се то охрабрује. У блоку Коментари о перформансама постоји 16 линија простора и само прва два или три треба да се користе за увод. Од кључне је важности да се они ефикасно користе. Увођење је недвојбено најважнији дио евалуације.

Узорак: Врхунски инжењер и сналажљив вођа. Он је увек спреман да преузме додатне изазове са већим одговорностима. Одан и одговоран, промовирајте ЦПО сада.

Запишите већину евалуације у формату метка. То су дјелотворна, истинита постигнућа написана са два дијела, постигнућем и акцијом. Сваки метак треба да почне са глаголом иу већини случајева неће бити потпуна реченица. Непотпуне, фрагментиране реченице су у реду. Коришћење великих и малих слова је такође у реду. Ознаке треба написати по важности: дужности, лидерских способности, квалификација / обуке и рада у заједници.

Размислите о употреби стратификационих изјава које могу учинити да се појединац истакне међу својим вршњацима. Размотрите следеће особине: поузданост, изглед, техничке способности и вођство. (Референца 1)

Примјер Буллет: Надгледао испоруку више од 175К литара млазног горива за подршку РИМПАЦ-у.

Узорак стратификације: бр. 1 од осам строгих службеника прве класе. Изабран као поморац године. (Референца 2)

Напишите сажетак у наративном формату како је увод написан. Користите последњу или две линије блока Коментари о учинку да бисте сумирали тон процене. Ова изјава би требала бити опћи опис начина на који супервизор види појединца. Ако изјава о напредовању није укључена у сажетак, претпоставља се да супервизор не препоручује појединца за промоцију.

Пример Сажетак: Јасно је да је врхунски извођач и истински вођа тима. Онај који бира за најизазовније задатке. Њена техничка експертиза пружа ову команду флексибилност и свестраност. Препоручујемо да напредујете у првокласног ситног официра. (Референца 3)