Владини службеници се редовно обучавају о својим дужностима и одговорностима. Иако се приступ може разликовати у зависности од нивоа агенције или владе, опћи захтјеви су обично заједнички за сва одјељења без обзира на програмску мисију. Ове дужности и одговорности су критични елементи конзистентности организације које се очекују од сваког запосленог.
Опће дужности и захтјеви: Особне одговорности
Од сваког државног службеника се очекује да одржава поштење, интегритет и непристрасност програма. Последњи елемент посебно може бити тежи изазов на вишим нивоима због утицаја политике. Међутим, сви државни службеници су и даље обавезни да одржавају истинит рад у својој посебној функцији.
$config[code] not foundОчекује се и усклађеност са свим законима и правилима везаним за агенцију. Од запосленика се не очекује да обављају радње које су незаконите према федералном или државном закону, али су запослене да обављају правне функције према упутама.
Сваки запослени је лично одговоран за пријављивање сумњивих радњи или понашања која могу или чине кршење закона или прописа. Различити федерални и државни закони такођер захтијевају од запосленика да такве извјештаје доставе надзорним агенцијама као што су генерални уреди инспектора.
Опште дужности и захтеви: Општа ограничења
Осим ако није другачије овлашћено, државним службеницима није дозвољено да носе оружје у владине канцеларије, посебно ватрено оружје.
Такође постоји заједничка етичка очекивања да се запослени избегавају и не укључују у превару или злоупотребу владиних програма, криминалних активности или кривичних дела у свом приватном животу. Ако се открију, многе политике одобравају деградацију запосленика или престанак из организације.
Од запослених се очекује да раде заједно. Бројне политике на свим нивоима агенција забрањују узнемиравање, сексуално узнемиравање, корупцију и кршење заједничке кадровске политике.
Видео дана
Довео сам вам Саплинг. Доносио сам вам СаплингДужности и одговорности специфичних функција: Фискална
Неке владине функције имају виши праг дужности због важности која се даје активности. На пример, фидуцијарна дужност фискалних службеника ствара виши ниво одговорности за заштиту фондова и имовине владиног одељења од непотребног губитка и осигуравања да се средства користе у праве сврхе. Ова улога укључује проблеме у вези са надгледањем и извјештавањем утврђеним буџетирањем, рачуноводством, набавком и уговарањем.
Менаџери такође носе већу одговорност са дужношћу да управљају својим особљем и да буду одговорни за своје поступке и резултате. Од њих се очекује да буду дневне контролне тачке за вођство, које редовно спроводе широку политику.
Дужности и одговорности специфичних функција: Истраге
Одговор на ревизије или истраге поставља привремену дужност запосленима да истинито одговоре истражитељу. Често ова дужност може захтијевати од државног службеника да одговори посебној надзорној агенцији изван непосредног послодавца. Различита правила захтијевају од запосленика да се не одупиру таквим истрагама и умјесто да помогну истражитељима да пронађу материјале које траже. Постоје законске заштите за запослене у вези са само-инкриминацијом, али остваривање ових заштита понекад може изложити запосленог који не кооперира административној дисциплини или престанак због тога што је подређен под управом.
Дужности Владе за заштиту система
Државни службеници се држе одређених стандарда који су уобичајени у свим владиним агенцијама, без обзира на ниво власти. Ово очекивање доброг понашања и сарадње је од кључне важности за заштиту средстава агенције и државних пореских обвезника која се користе за операције. Непоштовање таквих дужности и одговорности омета организациону функцију агенција и, када је откривено, упосленик који је укључен је исправљен или уклоњен. Од свих запослених, било да се ради о менаџменту или особљу, очекује се да се придржавају ових правила.
