Од свих лоших пословних навика, које бисте највише волели да разбијете? Мицроманагинг? Прекорачење? Одуговлачење?
Да ли би вас изненадило сазнање да је "ношење превеликог броја шешира" лоша пословна навика коју 35 одсто власника бизниса каже да би хтели да је избаце?
Да то је тачно. Превише улога и одговорности је оно што је више од једне трећине власника малих предузећа рекло да желе да се промене.
$config[code] not foundТо је био главни избор лоших пословних навика да се сломи, у шестом годишњем истраживању брата Интернатионал Смалл Бусинесс, које је спровео Вакефиелд Ресеарцх.
Ми власници малих бизниса су познати по томе што носе многе шешире. Очигледно, многи од нас то не виде као добру ствар.
То не изненађује. Када се преоптерећујемо одговорностима, три ствари се догађају:
- Посао пати, јер немамо времена за стратегију и велику слику.Ми смо у дневним детаљима.
- Ако не будемо пажљиви, постаћемо уско грло процеса. Наши запослени не могу обавити свој посао зато што нас нешто чека. Клијенти нису добро послужени.
- Наш квалитет живота пати. Стрес се повећава са превеликим оптерећењем и превише одговорности. Породица се може осјећати запостављено јер имамо мање времена за њих.
Према Јохну Вандисхину, потпредсједнику твртке Бротхер Интернатионал, многи пословни људи виде технологију као кључ за стицање навике „превише капе“.
„Једна од ствари која се појавила у истраживању је велико интересовање за технологију. Власници бизниса виде могућност да им технологија помогне да буду продуктивнији у свом послу ”, рекао је Вандисхин.
У ствари, још једно питање у анкети питало се на шта ће власници бизниса потрошити ако имају повећање прихода од пет одсто. Одговор је био осветљен. Најпопуларнији одговор? Инвестирајте у нову технологију - 41% бира ту опцију. Следећи најодвратнији одговор је улагање у продају и маркетинг, које је изабрало 35 одсто. Улагање у бенефиције запослених или запошљавање новог особља знатно је ниже.
Али Вандисхин нам је у једном интервјуу рекао да би било погрешно тумачити истраживање као приоритет технологије над људима. „Ако погледате још једно питање у анкети, један од највећих захтева њихових запослених је да добију најновију технологију. Узмите у обзир ове две тачке, а на крају крајева, власници бизниса помажу својим запосленима са оним што им је потребно да би обавили свој посао, а истовремено добијају конкурентску предност на тржишту ”, рекао је Вандисхин.
Другим речима, ради се о улагању у запослене тако што ће им се дати бољи алати.
Вандисхин је такође истакао још једну значајну тачку која је произашла из истраживања: власници малих предузећа су заинтересовани за Интернет ствари. Тридесет три одсто је рекло да планирају да боље искористе Интернет ствари у наредној години.
„Интернет ствари је више од буззворд фразе. Ради се о разумевању вашег тока посла и начину на који данашња технологија даје толико опција “, додао је он.
Не ради се само о похрањивању информација у облаку. Размислите о употреби уређаја који су у интеракцији са облаком, као што су паметни телефони и штампачи који вам омогућавају преузимање информација директно из цлоуд складиштења или апликација у облаку.
Он заиста добија шире разумевање облака и шта може да уради за ваш посао, нагласио је он. "На пример, у презентацији клијента, не морате да кажете" ја ћу вам је послати ", али можете је доставити тамо, у реалном времену. То чини малу фирму још окретнијом. "
Али, рекао је он, анализа ваших истинских потреба кључна је за рјешавање тих лоших пословних навика.
"Добра технологија не може да направи лош процес боље", рекао је Вандисхин. "Људи могу бити заслепљени сјајним предметима и спречава их да виде оно што им је заиста потребно."
Његов савет?
"Почните са оним што покушавате да остварите у свом послу", каже он. "Онда потражите технологију која вам помаже да то постигнете."
Не препродавајте, такође.
“Ми смо некада гледали да канцеларије купују један велики фотокопирни апарат за све. Али постоје мањи, јефтинији копирни уређаји и неколико њих може боље задовољити ваше потребе “, каже он.
То нису само трошкови набавке технологије, већ и текући трошкови, укључујући трошкове рада и продуктивности.
„Размислите о томе да ваши људи ходају до тог централног штампача више пута дневно, и да буду удаљени од својих столова“, додао је он. Колико је то продуктивно?
Вандишин, који је био са Братом скоро 24 године, рекао је да су подаци компаније пре неколико година довели до схватања да власник мале компаније није ИТ особа и да вероватно нема интерног информатичара. Брат је открио да велика болна тачка није у могућности добити подршку за постављање и почетак кориштења нове технологије - или за рјешавање проблема који се могу појавити. Брат, каже он, учинио је доживотну телефонску подршку стандардним дијелом њихове технологије из тог разлога.
„Подршка је критична потреба када се ради о технологији малих предузећа“, тврди Вандисхин.
Истраживање које је укључивало и питање о лошим пословним навикама спроведено је у фебруару 2015. године од 500 власника малих предузећа са мање од 100 запослених. Бротхер Интернатионал Цорпоратион је мултибилионски понуђач решења за рад и штампање, која опслужује мала предузећа и друге пословне субјекте. Више о истраживању можете наћи овдје.
Хат Схоп Пхото би Схуттерстоцк
Више у: Смалл Бусинесс Гровтх 3 Коментари ▼
